CURRENT AFFAIRS – 17/08/2024

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CURRENT AFFAIRS – 17/08/2024

CURRENT AFFAIRS – 17/08/2024

Aattam top film, Kantara’s Rishab the best actor as regional movies steal the show at National Film Awards /आट्टम शीर्ष फिल्म, कंतारा के ऋषभ सर्वश्रेष्ठ अभिनेता, क्षेत्रीय फिल्मों ने राष्ट्रीय फिल्म पुरस्कारों में बाजी मारी

Syllabus : Prelims Fact

Source : The Hindu

The National Film Awards for 2022 were announced on Friday, with films like Aattam, Kantara, and PS-1 dominating major categories.

The awards recognized outstanding performances, technical excellence, and creative achievements across languages, highlighting the diversity and richness of Indian cinema.

About the news:

The National Film Awards for 2022 highlighted the success of regional films, with Malayalam film Aattam winning Best Feature Film.
Rishab Shetty won Best Actor for Kantara (Kannada), while Nithya Menen and Manasi Parekh shared Best Actress for Thiruchitrambalam (Tamil) and Kutch Express (Gujarati).
Aattam also won awards for Best Editing (Mahesh Bhuvanend) and Best Screenplay, shared with Gulmohar (Hindi).
Kantara won Best Popular Film Providing Wholesome Entertainment.
Best Direction was awarded to Sooraj R. Barjatya for Uunchai: Zenith (Hindi), which also earned Neena Gupta Best Supporting Actress.
Fouja (Haryanvi) won Best Supporting Actor (Pavan Raj Malhotra) and Best Debut Film.
PS-1 won multiple awards, including Best Music Director (A.R. Rahman), Best Cinematography, and Best Sound Design.
Brahmastra-Part 1: Shiva won Best Music Director (Pritam) and Best Male Playback Singer (Arijit Singh).
Ayena: Mirror won Best Non-Feature Film.

National Film Awards

National Film Awards are among the most prestigious film awards in India, established in 1954 by the Government of India.
Organised by the Directorate of Film Festivals, under the Ministry of Information and Broadcasting.
Categories include feature films, non-feature films, and best writing on cinema, with awards given at the national level.
Golden Lotus (Swarna Kamal) and Silver Lotus (Rajat Kamal) are the main awards.
Dadasaheb Phalke Award is the highest honour, recognizing lifetime contribution to Indian cinema.
Objective: To encourage the production of films of aesthetic and technical excellence and social relevance.
Jury: Independent juries consisting of eminent filmmakers and critics.
Diverse Awards: Include Best Film, Best Actor, Best Actress, Best Director, Best Music Director, and many regional language awards.

आट्टम शीर्ष फिल्म, कंतारा के ऋषभ सर्वश्रेष्ठ अभिनेता, क्षेत्रीय फिल्मों ने राष्ट्रीय फिल्म पुरस्कारों में बाजी मारी

2022 के लिए राष्ट्रीय फिल्म पुरस्कारों की घोषणा शुक्रवार को की गई, जिसमें आट्टम, कंतारा और पीएस-1 जैसी फिल्मों ने प्रमुख श्रेणियों में अपना दबदबा बनाया।

इन पुरस्कारों में विभिन्न भाषाओं में उत्कृष्ट प्रदर्शन, तकनीकी उत्कृष्टता और रचनात्मक उपलब्धियों को मान्यता दी गई, जिससे भारतीय सिनेमा की विविधता और समृद्धि पर प्रकाश डाला गया।

समाचार के बारे में:

2022 के लिए राष्ट्रीय फिल्म पुरस्कारों ने क्षेत्रीय फिल्मों की सफलता को उजागर किया, जिसमें मलयालम फिल्म आट्टम ने सर्वश्रेष्ठ फीचर फिल्म का पुरस्कार जीता।
ऋषभ शेट्टी ने कंतारा (कन्नड़) के लिए सर्वश्रेष्ठ अभिनेता का पुरस्कार जीता, जबकि निथ्या मेनन और मानसी पारेख ने थिरुचित्रम्बलम (तमिल) और कच्छ एक्सप्रेस (गुजराती) के लिए सर्वश्रेष्ठ अभिनेत्री का पुरस्कार साझा किया।
आट्टम ने गुलमोहर (हिंदी) के साथ साझा रूप से सर्वश्रेष्ठ संपादन (महेश भुवनेंद्र) और सर्वश्रेष्ठ पटकथा का पुरस्कार भी जीता।
कंतारा ने संपूर्ण मनोरंजन प्रदान करने वाली सर्वश्रेष्ठ लोकप्रिय फिल्म का पुरस्कार जीता।
उंचाई: जेनिथ (हिंदी) के लिए सोराज आर. बड़जात्या को सर्वश्रेष्ठ निर्देशन का पुरस्कार दिया गया, जिसके लिए नीना गुप्ता को सर्वश्रेष्ठ सहायक अभिनेत्री का पुरस्कार भी मिला।
फौजा (हरियाणवी) ने सर्वश्रेष्ठ सहायक अभिनेता (पवन राज मल्होत्रा) और सर्वश्रेष्ठ डेब्यू फिल्म का पुरस्कार जीता।
पीएस-1 ने सर्वश्रेष्ठ संगीत निर्देशक (ए.आर. रहमान), सर्वश्रेष्ठ छायांकन और सर्वश्रेष्ठ ध्वनि डिजाइन सहित कई पुरस्कार जीते।
ब्रह्मास्त्र-भाग 1: शिवा ने सर्वश्रेष्ठ संगीत निर्देशक (प्रीतम) और सर्वश्रेष्ठ पुरुष पार्श्वगायक (अरिजीत सिंह) का पुरस्कार जीता।
ऐना: मिरर ने सर्वश्रेष्ठ गैर-फीचर फिल्म का पुरस्कार जीता।

राष्ट्रीय फिल्म पुरस्कार

राष्ट्रीय फिल्म पुरस्कार भारत के सबसे प्रतिष्ठित फिल्म पुरस्कारों में से एक हैं, जिन्हें भारत सरकार ने 1954 में स्थापित किया था।
सूचना और प्रसारण मंत्रालय के तहत फिल्म समारोह निदेशालय द्वारा आयोजित किया जाता है।
श्रेणियों में फीचर फिल्में, गैर-फीचर फिल्में और सिनेमा पर सर्वश्रेष्ठ लेखन शामिल हैं, जिनमें राष्ट्रीय स्तर पर पुरस्कार दिए जाते हैं।
गोल्डन लोटस (स्वर्ण कमल) और सिल्वर लोटस (रजत कमल) मुख्य पुरस्कार हैं।
दादा साहब फाल्के पुरस्कार भारतीय सिनेमा में आजीवन योगदान को मान्यता देने वाला सर्वोच्च सम्मान है।
उद्देश्य: सौंदर्य और तकनीकी उत्कृष्टता और सामाजिक प्रासंगिकता वाली फिल्मों के निर्माण को प्रोत्साहित करना।
निर्णायक मंडल: प्रतिष्ठित फिल्म निर्माताओं और आलोचकों से मिलकर बनी स्वतंत्र निर्णायक मंडल।
विविध पुरस्कार: सर्वश्रेष्ठ फिल्म, सर्वश्रेष्ठ अभिनेता, सर्वश्रेष्ठ अभिनेत्री, सर्वश्रेष्ठ निर्देशक, सर्वश्रेष्ठ संगीत निर्देशक और कई क्षेत्रीय भाषा पुरस्कार शामिल हैं।

Illegal mining, encroachments, deforestation a threat to Aravali as natural green wall / अवैध खनन, अतिक्रमण, वनों की कटाई प्राकृतिक हरित दीवार के रूप में अरावली के लिए खतरा

Syllabus : GS 3 : Environment

Source : The Hindu

The Aravali range faces severe threats from illegal mining, deforestation, and encroachments, causing environmental degradation and loss of biodiversity.

Recent studies emphasise the need for urgent, sustainable measures, including LiDAR-based drone surveys and an independent development authority, to protect and restore this crucial ecological region.

Geographic and Ecological Details Of Aravali Range

The Aravali range spans 692 km and varies in width from 10 km to 120 km, encompassing over 500 hillocks.
It forms an ecotone zone between the Thar Desert and the Gangetic Plain, with its highest peak, Guru Shikhar, reaching 1,722 meters.
Rajasthan covers 80% of the Aravali range, while Haryana, Delhi, and Gujarat cover the remaining 20%.

Change in Forest Area and High Rates of Carbon Influx:

Reduction of forest cover: The Aravalli range has experienced a significant reduction in forest cover, with a 0.9% decrease from 1999 to 2019. The forest area decreased from 29,915 sq km in 1999 to 29,210 sq km in 2019.
Increased Human settlement and reduced water bodies: Human settlements in the region increased from 4.5% in 1975 to 13.3% in 2019, while waterbodies initially increased and then began to reduce over time.
Expansion of mining activities: Mining activities have expanded, particularly in districts like Jaipur, Sikar, Alwar, Ajmer, Bhilwara, Chittorgarh, and Rajsamand.
High rate of carbon influx: The study identified regions in the upper and lower Aravalli range with high positive rates of carbon flux due to high rainfall and protected areas. In contrast, areas near the Thar Desert in the main middle range showed negative rates of carbon flux, indicating a decline in carbon sequestration.

How Drone Survey Can Help:

Use of LiDAR technology: A comprehensive drone survey using Light Detection and Ranging (LiDAR) technology is recommended to assess the Aravalli region’s surface and objects in 3D dimensions.
- The LiDAR survey can help identify and mitigate illegal mining activities by providing detailed information on the surface structure which will allow authorities to take prompt enforcement actions.
Establishment of Independent Body: The establishment of an independent Aravali Development Authority, including experts from various fields, is suggested to devise and implement strategies for the sustainable preservation of the hill ecosystem.

Steps taken:

The Indian government has enacted various legal measures to protect the Aravalli Range.
In 1992, parts of the hills were designated as Ecologically Sensitive Areas, and in 2003, the central government prohibited mining operations in these regions.
The Supreme Court of India further reinforced these protections by banning mining in notified areas of the Aravalli Range in 2004 and extending this ban in 2009 to cover 448 km² across Haryana’s Faridabad, Gurgaon, and Mewat districts.

Conclusion:

Need to engage local communities in conservation efforts and promote sustainable land-use practices.
Establish the proposed Aravali Development Authority to coordinate and implement long-term strategies for ecological restoration and biodiversity preservation.

अवैध खनन, अतिक्रमण, वनों की कटाई प्राकृतिक हरित दीवार के रूप में अरावली के लिए खतरा

अरावली पर्वतमाला अवैध खनन, वनों की कटाई और अतिक्रमण के कारण गंभीर खतरों का सामना कर रही है, जिससे पर्यावरण का क्षरण हो रहा है और जैव विविधता को नुकसान पहुंच रहा है।

हाल के अध्ययनों में इस महत्वपूर्ण पारिस्थितिक क्षेत्र की रक्षा और पुनर्स्थापना के लिए LiDAR-आधारित ड्रोन सर्वेक्षण और एक स्वतंत्र विकास प्राधिकरण सहित तत्काल, टिकाऊ उपायों की आवश्यकता पर जोर दिया गया है।

अरावली पर्वतमाला का भौगोलिक और पारिस्थितिक विवरण

अरावली पर्वतमाला 692 किलोमीटर तक फैली हुई है और इसकी चौड़ाई 10 किलोमीटर से लेकर 120 किलोमीटर तक है, जिसमें 500 से ज़्यादा पहाड़ियाँ शामिल हैं।
यह थार रेगिस्तान और गंगा के मैदान के बीच एक इकोटोन ज़ोन बनाता है, जिसकी सबसे ऊँची चोटी गुरु शिखर 1,722 मीटर ऊँची है।
राजस्थान अरावली पर्वतमाला का 80% हिस्सा कवर करता है, जबकि हरियाणा, दिल्ली और गुजरात शेष 20% को कवर करते हैं।

वन क्षेत्र में परिवर्तन और कार्बन प्रवाह की उच्च दर:

वन आवरण में कमी: अरावली पर्वतमाला में वन आवरण में उल्लेखनीय कमी आई है, जो 1999 से 2019 तक 9% की कमी है। वन क्षेत्र 1999 में 29,915 वर्ग किमी से घटकर 2019 में 29,210 वर्ग किमी हो गया।
मानव बस्तियों में वृद्धि और जल निकायों में कमी: इस क्षेत्र में मानव बस्तियों में 1975 में 5% से बढ़कर 2019 में 13.3% हो गई, जबकि जल निकायों में शुरुआत में वृद्धि हुई और फिर समय के साथ कम होने लगे।
खनन गतिविधियों का विस्तार: खनन गतिविधियों का विस्तार हुआ है, विशेष रूप से जयपुर, सीकर, अलवर, अजमेर, भीलवाड़ा, चित्तौड़गढ़ और राजसमंद जैसे जिलों में।
कार्बन प्रवाह की उच्च दर: अध्ययन ने उच्च वर्षा और संरक्षित क्षेत्रों के कारण कार्बन प्रवाह की उच्च सकारात्मक दरों वाले ऊपरी और निचले अरावली पर्वतमाला के क्षेत्रों की पहचान की। इसके विपरीत, मुख्य मध्य श्रेणी में थार रेगिस्तान के पास के क्षेत्रों में कार्बन प्रवाह की नकारात्मक दर देखी गई, जो कार्बन पृथक्करण में गिरावट का संकेत है।

ड्रोन सर्वेक्षण कैसे मदद कर सकता है:

LiDAR तकनीक का उपयोग: अरावली क्षेत्र की सतह और वस्तुओं का 3D आयामों में आकलन करने के लिए लाइट डिटेक्शन एंड रेंजिंग (LiDAR) तकनीक का उपयोग करके एक व्यापक ड्रोन सर्वेक्षण की सिफारिश की जाती है।
LiDAR सर्वेक्षण सतह संरचना पर विस्तृत जानकारी प्रदान करके अवैध खनन गतिविधियों की पहचान करने और उन्हें कम करने में मदद कर सकता है, जिससे अधिकारी तुरंत प्रवर्तन कार्रवाई कर सकेंगे।
स्वतंत्र निकाय की स्थापना: पहाड़ी पारिस्थितिकी तंत्र के सतत संरक्षण के लिए रणनीति तैयार करने और उसे लागू करने के लिए विभिन्न क्षेत्रों के विशेषज्ञों सहित एक स्वतंत्र अरावली विकास प्राधिकरण की स्थापना का सुझाव दिया गया है।

उठाए गए कदम:

भारत सरकार ने अरावली पर्वतमाला की सुरक्षा के लिए विभिन्न कानूनी उपाय किए हैं।
1992 में, पहाड़ियों के कुछ हिस्सों को पारिस्थितिक रूप से संवेदनशील क्षेत्रों के रूप में नामित किया गया था, और 2003 में, केंद्र सरकार ने इन क्षेत्रों में खनन कार्यों पर प्रतिबंध लगा दिया था।
भारत के सर्वोच्च न्यायालय ने 2004 में अरावली पर्वतमाला के अधिसूचित क्षेत्रों में खनन पर प्रतिबंध लगाकर और 2009 में इस प्रतिबंध को हरियाणा के फरीदाबाद, गुड़गांव और मेवात जिलों में 448 वर्ग किमी तक बढ़ाकर इन सुरक्षाओं को और मजबूत किया।

निष्कर्ष:

स्थानीय समुदायों को संरक्षण प्रयासों में शामिल करने और टिकाऊ भूमि-उपयोग प्रथाओं को बढ़ावा देने की आवश्यकता है।
पारिस्थितिकी बहाली और जैव विविधता संरक्षण के लिए दीर्घकालिक रणनीतियों के समन्वय और कार्यान्वयन के लिए प्रस्तावित अरावली विकास प्राधिकरण की स्थापना करें।

ISRO’s SSLV-D3 successfully launches earth observation satellite EOS-08 into orbit / इसरो के SSLV-D3 ने पृथ्वी अवलोकन उपग्रह EOS-08 को सफलतापूर्वक कक्षा में प्रक्षेपित किया

Syllabus : GS 3 : Science and Technology

Source : The Hindu

ISRO’s successful launch of the EOS-08 satellite using SSLV-D3 marks a significant achievement in Earth observation technology.

The satellite, equipped with advanced payloads and technologies, will enhance capabilities in infrared imaging and GNSS-R-based remote sensing.
It will contribute to various applications including environmental monitoring and disaster management.

About the News

ISRO successfully completed the third and final developmental flight of its SSLV, marking the vehicle’s readiness for commercial launches and opening the door for industry-led manufacturing through technology transfer.
The SSLV-D3 mission was launched from Satish Dhawan Space Centre in Sriharikota.
The mission placed two satellites—EOS-08, an earth observation satellite, and SR-0 Demosat—into a 475 km circular low-earth orbit.

Manufacturing and launch of SSLV for commercial purposes

ISRO is exploring two routes for the commercial launch of this vehicle.
One is through NSIL, which will fund and realise the rockets required for commercial purposes, and the other is through technology transfer, which InSpace will handle.

Payloads on SSLV-D3

ISRO’s EOS-08, the primary payload of the SSLV-D3 mission, is a 175-kg experimental satellite equipped with three new technologies.
The Electro-Optical Infrared Payload (EOIR) captures day and night images in mid-wave and long-wave infrared for various applications like surveillance, disaster and environmental monitoring, and fire detection.
The Global Navigation Satellite System-Reflectometry (GNSS-R) payload demonstrates the use of reflected GPS signals for ocean wind analysis, soil moisture assessment, and flood detection.
Additionally, the SiC UV Dosimeter payload will study UV radiation exposure on the crew module, aiding the Gaganyaan mission preparations.

Second spaceport in Kulasekarapattinam

Second rocket launchport of the ISRO is being developed at Kulasekarapattinam in coastal Tamil Nadu’s Thoothukudi district.
This will be extensively and exclusively used for commercial, on-demand, and small satellite launches in the future.
The existing Sriharikota spaceport will handle launches to orbits that require the rocket to fly eastwards.

What Is An Earth Observation Satellite?

Purpose: Earth observation satellites monitor and gather data about the Earth’s surface, atmosphere, and oceans for various applications, including weather forecasting, environmental monitoring, and disaster management.
Types:
- Polar-Orbiting Satellites: Circle the Earth from pole to pole, providing comprehensive data on global phenomena.
- Geostationary Satellites: Remain fixed relative to a point on the Earth’s equator, ideal for continuous weather monitoring and communication.
Key Missions: India’s Earth observation satellites, such as the RISAT, Cartosat, and Astrosat series, enhance the country’s capabilities in monitoring and data collection.
Sensors: Equipped with various sensors like optical, radar, and infrared, enabling detailed imaging and data collection.
Data Uses: Provide vital data for weather forecasting, disaster management, resource mapping, and environmental monitoring, supporting various national initiatives.
International Collaboration: Many countries and organisations share satellite data and collaborate on joint missions for broader insights.

इसरो के SSLV-D3 ने पृथ्वी अवलोकन उपग्रह EOS-08 को सफलतापूर्वक कक्षा में प्रक्षेपित किया

इसरो द्वारा SSLV-D3 का उपयोग करके EOS-08 उपग्रह का सफल प्रक्षेपण पृथ्वी अवलोकन प्रौद्योगिकी में एक महत्वपूर्ण उपलब्धि है।

उन्नत पेलोड और प्रौद्योगिकियों से लैस यह उपग्रह इन्फ्रारेड इमेजिंग और जीएनएसएस-आर-आधारित रिमोट सेंसिंग में क्षमताओं को बढ़ाएगा।
यह पर्यावरण निगरानी और आपदा प्रबंधन सहित विभिन्न अनुप्रयोगों में योगदान देगा।

समाचार के बारे में

इसरो ने अपने SSLV की तीसरी और अंतिम विकासात्मक उड़ान सफलतापूर्वक पूरी की, जिससे वाणिज्यिक प्रक्षेपणों के लिए वाहन की तत्परता का पता चला और प्रौद्योगिकी हस्तांतरण के माध्यम से उद्योग-नेतृत्व वाले विनिर्माण के लिए द्वार खुल गए।
SSLV-D3 मिशन को श्रीहरिकोटा के सतीश धवन अंतरिक्ष केंद्र से लॉन्च किया गया।
इस मिशन ने दो उपग्रहों- EOS-08, एक पृथ्वी अवलोकन उपग्रह और SR-0 डेमोसैट- को 475 किलोमीटर की गोलाकार निम्न-पृथ्वी कक्षा में स्थापित किया।

वाणिज्यिक उद्देश्यों के लिए SSLV का विनिर्माण और प्रक्षेपण

इसरो इस वाहन के वाणिज्यिक प्रक्षेपण के लिए दो मार्गों की खोज कर रहा है।
एक NSIL के माध्यम से है, जो वाणिज्यिक उद्देश्यों के लिए आवश्यक रॉकेटों को वित्तपोषित और साकार करेगा, और दूसरा प्रौद्योगिकी हस्तांतरण के माध्यम से है, जिसे InSpace संभालेगा।

SSLV-D3 पर पेलोड

इसरो का EOS-08, SSLV-D3 मिशन का प्राथमिक पेलोड, 175 किलोग्राम का एक प्रायोगिक उपग्रह है जो तीन नई तकनीकों से लैस है।
इलेक्ट्रो-ऑप्टिकल इन्फ्रारेड पेलोड (EOIR) निगरानी, आपदा और पर्यावरण निगरानी और आग का पता लगाने जैसे विभिन्न अनुप्रयोगों के लिए मध्य-तरंग और लंबी-तरंग इन्फ्रारेड में दिन और रात की छवियों को कैप्चर करता है।
ग्लोबल नेविगेशन सैटेलाइट सिस्टम-रिफ्लेक्टोमेट्री (GNSS-R) पेलोड समुद्री हवा के विश्लेषण, मिट्टी की नमी के आकलन और बाढ़ का पता लगाने के लिए परावर्तित GPS संकेतों के उपयोग को प्रदर्शित करता है।
इसके अतिरिक्त, SiC UV डोसिमीटर पेलोड क्रू मॉड्यूल पर UV विकिरण जोखिम का अध्ययन करेगा, जिससे गगनयान मिशन की तैयारियों में सहायता मिलेगी।

कुलसेकरपट्टिनम में दूसरा स्पेसपोर्ट

इसरो का दूसरा रॉकेट लॉन्चपोर्ट तटीय तमिलनाडु के थूथुकुडी जिले के कुलसेकरपट्टिनम में विकसित किया जा रहा है।
भविष्य में इसका व्यापक और विशेष रूप से वाणिज्यिक, ऑन-डिमांड और छोटे उपग्रह प्रक्षेपणों के लिए उपयोग किया जाएगा।
मौजूदा श्रीहरिकोटा स्पेसपोर्ट उन कक्षाओं में प्रक्षेपणों को संभालेगा, जिनके लिए रॉकेट को पूर्व की ओर उड़ान भरने की आवश्यकता होती है।

पृथ्वी अवलोकन उपग्रह क्या है?

उद्देश्य: पृथ्वी अवलोकन उपग्रह मौसम पूर्वानुमान, पर्यावरण निगरानी और आपदा प्रबंधन सहित विभिन्न अनुप्रयोगों के लिए पृथ्वी की सतह, वायुमंडल और महासागरों के बारे में डेटा की निगरानी और संग्रह करते हैं।

प्रकार:

- ध्रुवीय-परिक्रमा उपग्रह: पृथ्वी की परिक्रमा ध्रुव से ध्रुव तक करते हैं, वैश्विक घटनाओं पर व्यापक डेटा प्रदान करते हैं।
- भूस्थिर उपग्रह: पृथ्वी के भूमध्य रेखा पर एक बिंदु के सापेक्ष स्थिर रहते हैं, निरंतर मौसम निगरानी और संचार के लिए आदर्श हैं।
मुख्य मिशन: भारत के पृथ्वी अवलोकन उपग्रह, जैसे कि RISAT, कार्टोसैट और एस्ट्रोसैट श्रृंखला, निगरानी और डेटा संग्रह में देश की क्षमताओं को बढ़ाते हैं।
सेंसर: ऑप्टिकल, रडार और इन्फ्रारेड जैसे विभिन्न सेंसर से लैस, विस्तृत इमेजिंग और डेटा संग्रह को सक्षम करते हैं।
डेटा उपयोग: मौसम पूर्वानुमान, आपदा प्रबंधन, संसाधन मानचित्रण और पर्यावरण निगरानी के लिए महत्वपूर्ण डेटा प्रदान करते हैं, विभिन्न राष्ट्रीय पहलों का समर्थन करते हैं।
अंतर्राष्ट्रीय सहयोग: कई देश और संगठन उपग्रह डेटा साझा करते हैं और व्यापक जानकारी के लिए संयुक्त मिशनों पर सहयोग करते हैं।

Centre unveils new system to study weather, crop patterns / केंद्र ने मौसम, फसल पैटर्न का अध्ययन करने के लिए नई प्रणाली का अनावरण किया

Syllabus : Indian Economy : Agriculture

Source : The Hindu

Union Minister of State for Agriculture launched Krishi-Decision Support System (Krishi-DSS) a geo-spatial platform to provide real-time information on crop conditions, weather patterns, water resources, and soil health.

It has been developed by Union Ministry of Agriculture and Farmers Welfare and Department of Space using RISAT-1A and Visualization of Earth observation Data and Archival System (VEDAS) of the space department.

About Krishi-DSS:

On August 16, 2024, the Indian government launched the Krishi-Decision Support System (DSS), a pioneering digital geospatial platform aimed at revolutionizing the agricultural sector.
This platform is designed to assist in various agricultural activities such as:
- digital crop surveys,
- precise yield estimation,
- crop damage assessment,
- soil mapping,
- processing weather-related data

Advantages of Krishi-DSS:

The Krishi-DSS platform represents a significant shift from traditional methods like random sampling and visual assessments, which have been in use since the Mughal period.
The new technology-based crop yield estimation system, YES-TECH, will provide more accurate and reliable data, ensuring better decision-making for farmers and stakeholders.

Comprehensive Data and Accessibility:

Krishi-DSS will offer seamless access to a wide array of data, including satellite images, weather forecasts, reservoir levels, groundwater data, and soil health information.
This data will be displayed on the Krishi Integrated Command and Control Centre (ICCC) at Krishi Bhawan, accessible to users across the country.

Support for Agri Stack Implementation:

The launch of Krishi-DSS is a crucial step towards implementing Agri Stack, the Digital Public Infrastructure (DPI) for agriculture, which will cover farmers and their land records.
This initiative aligns with Finance Minister Nirmala Sitharaman’s announcement in the 2023 Budget, emphasizing the importance of digital crop surveys and the DPI in agriculture.

Enhanced Agricultural Practices:

Krishi-DSS will support sustainable agriculture by promoting diverse crop cultivation through crop monitoring and mapping.
It will also integrate various data sources to develop farmer-centric solutions, including early disaster warnings and individual advisories.

Data Integration and Future Prospects:

The platform will incorporate data from the FASAL 2.0 initiative, covering key crops like paddy, sugarcane, wheat, cotton, soybean, mustard, gram, lentil, and potato.
This integration will enhance crop production forecasting, drought monitoring, and crop health assessments, ultimately contributing to better crop insurance solutions.

Conclusion:

Krishi-DSS marks a significant advancement in the use of technology in Indian agriculture, offering a comprehensive and accessible tool for improving farming practices and ensuring better outcomes for farmers across the country.

केंद्र ने मौसम, फसल पैटर्न का अध्ययन करने के लिए नई प्रणाली का अनावरण किया

केंद्रीय कृषि राज्य मंत्री ने फसल की स्थिति, मौसम के मिजाज, जल संसाधन और मृदा स्वास्थ्य के बारे में वास्तविक समय की जानकारी प्रदान करने के लिए भू-स्थानिक मंच कृषि-निर्णय सहायता प्रणाली (कृषि-DSS) का शुभारंभ किया।

इसे केंद्रीय कृषि एवं किसान कल्याण मंत्रालय और अंतरिक्ष विभाग द्वारा RISAT-1A और अंतरिक्ष विभाग के पृथ्वी अवलोकन डेटा और अभिलेखीय प्रणाली (VEDAS) के विज़ुअलाइज़ेशन का उपयोग करके विकसित किया गया है।

कृषि-DSS के बारे में:

16 अगस्त, 2024 को, भारत सरकार ने कृषि-निर्णय सहायता प्रणाली (DSS) का शुभारंभ किया, जो कृषि क्षेत्र में क्रांति लाने के उद्देश्य से एक अग्रणी डिजिटल भू-स्थानिक मंच है।
यह प्लेटफ़ॉर्म विभिन्न कृषि गतिविधियों में सहायता करने के लिए डिज़ाइन किया गया है जैसे:
- डिजिटल फसल सर्वेक्षण,
- सटीक उपज अनुमान,
- फसल क्षति का आकलन,
- मृदा मानचित्रण,
- मौसम संबंधी डेटा का प्रसंस्करण

कृषि-डीएसएस के लाभ:

कृषि-डीएसएस प्लेटफ़ॉर्म यादृच्छिक नमूनाकरण और दृश्य आकलन जैसे पारंपरिक तरीकों से एक महत्वपूर्ण बदलाव का प्रतिनिधित्व करता है, जो मुगल काल से उपयोग में हैं।
नई तकनीक आधारित फसल उपज अनुमान प्रणाली, YES-TECH, अधिक सटीक और विश्वसनीय डेटा प्रदान करेगी, जिससे किसानों और हितधारकों के लिए बेहतर निर्णय लेना सुनिश्चित होगा।

व्यापक डेटा और पहुँच:

कृषि-DSS उपग्रह चित्रों, मौसम पूर्वानुमान, जलाशय के स्तर, भूजल डेटा और मृदा स्वास्थ्य जानकारी सहित डेटा की एक विस्तृत श्रृंखला तक सहज पहुँच प्रदान करेगा।
यह डेटा कृषि भवन में कृषि एकीकृत कमान और नियंत्रण केंद्र (ICCC) पर प्रदर्शित किया जाएगा, जो देश भर के उपयोगकर्ताओं के लिए सुलभ होगा।

कृषि स्टैक कार्यान्वयन के लिए समर्थन:

कृषि-DSS का शुभारंभ कृषि के लिए डिजिटल सार्वजनिक अवसंरचना (DPI) एग्री स्टैक को लागू करने की दिशा में एक महत्वपूर्ण कदम है, जो किसानों और उनके भूमि रिकॉर्ड को कवर करेगा।
यह पहल वित्त मंत्री निर्मला सीतारमण द्वारा 2023 के बजट में की गई घोषणा के अनुरूप है, जिसमें कृषि में डिजिटल फसल सर्वेक्षण और DPI के महत्व पर जोर दिया गया है।

उन्नत कृषि पद्धतियाँ:

कृषि-DSS फसल निगरानी और मानचित्रण के माध्यम से विविध फसल की खेती को बढ़ावा देकर टिकाऊ कृषि का समर्थन करेगा।
यह किसान-केंद्रित समाधान विकसित करने के लिए विभिन्न डेटा स्रोतों को भी एकीकृत करेगा, जिसमें प्रारंभिक आपदा चेतावनियाँ और व्यक्तिगत सलाह शामिल हैं।

डेटा एकीकरण और भविष्य की संभावनाएँ:

यह प्लेटफ़ॉर्म फ़सल 0 पहल से डेटा को शामिल करेगा, जिसमें धान, गन्ना, गेहूँ, कपास, सोयाबीन, सरसों, चना, मसूर और आलू जैसी प्रमुख फ़सलें शामिल होंगी।
यह एकीकरण फ़सल उत्पादन पूर्वानुमान, सूखे की निगरानी और फ़सल स्वास्थ्य आकलन को बढ़ाएगा, जो अंततः बेहतर फ़सल बीमा समाधानों में योगदान देगा।

निष्कर्ष:

कृषि-डीएसएस भारतीय कृषि में प्रौद्योगिकी के उपयोग में एक महत्वपूर्ण प्रगति को दर्शाता है, जो खेती के तरीकों को बेहतर बनाने और देश भर के किसानों के लिए बेहतर परिणाम सुनिश्चित करने के लिए एक व्यापक और सुलभ उपकरण प्रदान करता है।

Gastrodia Indica / गैस्ट्रोडिया इंडिका

Species In News

A unique orchid species- Gastrodia indica was recently discovered in Fambonglho Wildlife Sanctuary, Sikkim.

About Gastrodia indica:

It is the first orchid from India that never opens its flower.
The orchid was found at an elevation of 1,950–2,100 metres above sea level.
This is the first cleistogamous species of the genus Gastrodia discovered from India.
- The Gastrodia genus is known for terrestrial, herbaceous, and holomycotrophic orchids.
- Cleistogamous plants are highly specialized, as they do not depend on external pollinators like insects or wind for reproduction.
- Holomycotrophic species like Gastrodia indica rely entirely on a fungal host for sustenance, lacking chlorophyll and drawing carbon from underground fungi.
It is morphologically allied to G. exilis & G.dyeriana but critical examination revealed considerable differences in floral morphological characters.
This new species thrives in dense, rotten leaf litter and is associated with trees such as Magnolia doltsopa, Acer campbelli, and Quercus lamellose.
The discovery adds to India’s botanical diversity, bringing the total number of Gastrodia species in the country to 10.
Threats: Gastrodia indica faces potential threats due to its limited population and specific habitat requirements.

गैस्ट्रोडिया इंडिका

हाल ही में सिक्किम के फाम्बोंग्लो वन्यजीव अभयारण्य में एक अनोखी आर्किड प्रजाति- गैस्ट्रोडिया इंडिका की खोज की गई।

गैस्ट्रोडिया इंडिका के बारे में:

यह भारत का पहला ऐसा आर्किड है जो कभी अपना फूल नहीं खोलता।
यह आर्किड समुद्र तल से 1,950-2,100 मीटर की ऊँचाई पर पाया गया था।
यह भारत से खोजी गई गैस्ट्रोडिया जीनस की पहली क्लिस्टोगैमस प्रजाति है।
- गैस्ट्रोडिया जीनस स्थलीय, शाकाहारी और होलोमाइकोट्रोफिक आर्किड के लिए जाना जाता है।
- क्लिस्टोगैमस पौधे अत्यधिक विशिष्ट होते हैं, क्योंकि वे प्रजनन के लिए कीटों या हवा जैसे बाहरी परागणकों पर निर्भर नहीं होते हैं।
- गैस्ट्रोडिया इंडिका जैसी होलोमाइकोट्रोफिक प्रजातियाँ जीविका के लिए पूरी तरह से कवक मेजबान पर निर्भर करती हैं, जिनमें क्लोरोफिल की कमी होती है और वे भूमिगत कवक से कार्बन प्राप्त करती हैं।
यह रूपात्मक रूप से जी. एक्सिलिस और जी. डायरियाना से संबद्ध है, लेकिन गहन जांच से पुष्प रूपात्मक लक्षणों में काफी अंतर पाया गया।
यह नई प्रजाति घने, सड़े हुए पत्तों के कूड़े में पनपती है और मैगनोलिया डॉल्टसोपा, एसर कैंपबेली और क्वेरकस लैमेलोस जैसे पेड़ों से जुड़ी है।
यह खोज भारत की वनस्पति विविधता में इजाफा करती है, जिससे देश में गैस्ट्रोडिया प्रजातियों की कुल संख्या 10 हो जाती है।
खतरे: गैस्ट्रोडिया इंडिका को अपनी सीमित आबादी और विशिष्ट आवास आवश्यकताओं के कारण संभावित खतरों का सामना करना पड़ता है।

Ensuring social justice in the bureaucracy / नौकरशाही में सामाजिक न्याय सुनिश्चित करना

Editorial Analysis: Syllabus : GS 2 : Governance : Transparency & Accountability, Citizens Charters

Source : The Hindu

Context :

The issue revolves around the lack of representation of Scheduled Caste (SC) and Scheduled Tribe (ST) officers in the 2024 Budget framing process, highlighted by Rahul Gandhi in Parliament.
The debate underscores ongoing concerns about the underrepresentation of marginalised communities in senior government roles and the broader implications for social justice.

Introduction

In his July 29, 2024, parliamentary address, Rahul Gandhi raised concerns over the lack of SC/ST representation in the 2024 Budget framing, highlighting the underrepresentation of marginalised communities in key government roles.
The Union Finance Minister countered by pointing out similar exclusions in Gandhi-associated organisations, shifting the focus from the serious issue of underrepresentation in senior civil service positions to a political exchange.

Issue of Upper Caste Domination in Services:

Lack of Representation: During his parliamentary address, the Leader of the opposition (Rahul Gandhi) highlighted the absence of Scheduled Caste (SC) and Scheduled Tribe (ST) officers among the 20 officials involved in framing the 2024 Budget proposals.
- He pointed out that only one officer from the minorities and one from the Other Backward Classes (OBC) were included, underscoring a systemic lack of representation for marginalized communities in key government functions.
Upper Caste Dominance: The dominance of upper castes in senior civil service positions was confirmed by Minister of State (Jitendra Singh), who stated that out of 322 officers holding Joint Secretary and Secretary posts, 254 belonged to the general category, while only 16 were from SC, 13 from ST, and 39 from OBC categories.
- This indicates a significant underrepresentation of SC/ST officers in policy-making roles.

Challenges Due to Age Factor and Retirement Rules

SC/ST and PwBD candidates often enter the civil services later than their general category counterparts, limiting their ability to reach senior positions before retirement.
The current eligibility and retirement structure inadvertently favours those who join early, regardless of performance, leading to a systemic disadvantage for those from reserved categories.
The current retirement age means that many SC/ST and PwBD officers retire at lower or middle levels, never reaching top positions despite their qualifications and potential.

Proposal for Fixed Tenure System

There is a need for radical change in retirement rules to address this issue: a fixed tenure of 35 years for all civil servants, irrespective of their age of entry, ensuring that late entrants have equal opportunities to reach senior positions.
If working into the seventies is deemed inappropriate, the entry age limits could be adjusted to ensure retirement by around 67 years of age.
Annual medical fitness exams after the age of 62 could be implemented to ensure that civil servants remain fit to serve.

Call for a Committee to Address the Issue

To realise a Viksit Bharat (Developed India) with social justice for all, it is crucial to address the underrepresentation of SC/ST and OBC officers in senior civil service roles.
As a first step, it is proposed that the Leader of the Opposition should advocate for an independent, multi-disciplinary committee with adequate representation from SC/ST, OBC, and PwBD communities to examine the feasibility of a fixed tenure system.
This committee should approach the issue with an open mind and work towards ensuring equal opportunities in the civil services.

About Eligibility:

Age Limits: General category candidates can appear for the civil services examination between 21 and 32 years, with a maximum of six attempts.
SC/ST candidates can take the exam until 37 years of age with unlimited attempts.
While OBC candidates have an upper age limit of 35 years with nine attempts.
The upper age limit for Persons with Benchmark Disabilities (PwBD) is 42 years.

Constitutional Provisions Governing Reservation in India

Part XVI deals with reservation of SC and ST in Central and State legislatures.
Article 15(4) and 16(4) of the Constitution enabled the State and Central Governments to reserve seats in government services for the members of the SC and ST.
The Constitution was amended by the Constitution (77th Amendment) Act, 1995 and a new clause (4A) was inserted in Article 16 to enable the government to provide reservation in promotion.
Later, clause (4A) was modified by the Constitution (85th Amendment) Act, 2001 to provide consequential seniority to SC and ST candidates promoted by giving reservation.
Constitutional 81st Amendment Act, 2000 inserted Article 16 (4 B) which enables the state to fill the unfilled vacancies of a year which are reserved for SCs/STs in the succeeding year, thereby nullifying the ceiling of fifty percent reservation on total number of vacancies of that year.
Article 330 and 332 provides for specific representation through reservation of seats for SCs and STs in the Parliament and in the State Legislative Assemblies respectively.
Article 243D provides reservation of seats for SCs and STs in every Panchayat.
Article 233T provides reservation of seats for SCs and STs in every Municipality.
Article 335 of the constitution says that the claims of STs and STs shall be taken into consideration constituently with the maintenance of efficacy of the administration.

Mandal Commission

In exercise of the powers conferred by Article 340 of the Constitution, the President appointed a backward class commission in December 1978 under the chairmanship of B. P. Mandal.
The commission was formed to determine the criteria for defining India’s “socially and educationally backward classes” and to recommend steps to be taken for the advancement of those classes.
The Mandal Commission concluded that India’s population consisted of approximately 52 percent OBCs, therefore 27% government jobs should be reserved for them.
The commission has developed eleven indicators of social, educational, and economic backwardness.
Apart from identifying backward classes among Hindus, the Commission has also identified backward classes among non-Hindus (e.g., Muslims, Sikhs, Christians, and Buddhists.
It has generated an all-India other backward classes (OBC) list of 3,743 castes and a more underprivileged “depressed backward classes” list of 2,108 castes.

Judicial Scrutiny of Reservation

The State of Madras v. Smt.Champakam Dorairajan (1951) case was the first major verdict of the Supreme Court on the issue of Reservation.The case led to the First amendment in the constitution.
The Supreme Court in the case pointed out that while in the case of employment under the State, Article 16(4) provides for reservations in favour of backward class of citizens, no such provision was made in Article 15.
Pursuant to the Supreme Court’s order in the case the Parliament amended Article 15 by inserting Clause (4).
In Indra Sawhney v. Union of India (1992) case the court examined the scope and extent of Article 16(4).
The Court has said that the creamy layer of OBCs should be excluded from the list of beneficiaries of reservation, there should not be reservation in promotions; and total reserved quota should not exceed 50%.
The Parliament responded by enacting 77th Constitutional Amendment Act which introduced Article 16(4A).
The article confers power on the state to reserve seats in favour of SC and ST in promotions in Public Services if the communities are not adequately represented in public employment.
The Supreme Court in M. Nagaraj v. Union Of India 2006 case while upholding the constitutional validity of Art 16(4A) held that any such reservation policy in order to be constitutionally valid shall satisfy the following three constitutional requirements:
- The SC and ST community should be socially and educationally backward.
- The SC and ST communities are not adequately represented in Public employment.
- Such reservation policy shall not affect the overall efficiency in the administration.
In Jarnail Singh vs Lachhmi Narain Gupta case of 2018, Supreme Court holds that reservation in promotions does not require the state to collect quantifiable data on the backwardness of the Scheduled Castes and the Scheduled Tribes.
The Court held that creamy layer exclusion extends to SC/STs and, hence the State cannot grant reservations in promotion to SC/ST individuals who belong to the creamy layer of their community.
In May 2019 the Supreme Court upheld the Karnataka law that allows reservations in promotions for SCs and STs with consequential seniority.

Why reservation needed?

To correct the historical injustice faced by backward castes in the country.
To provide a level playing field for backward section as they can not compete with those who have had the access of resources and means for centuries.
To ensure adequate representation of backward classes in the services under the State.
For advancement of backward classes.
To ensure equality as basis of meritocracy i.e all people must be brought to the same level before judging them on the basis of merit.

नौकरशाही में सामाजिक न्याय सुनिश्चित करना

संदर्भ:

यह मुद्दा 2024 के बजट निर्माण प्रक्रिया में अनुसूचित जाति (एससी) और अनुसूचित जनजाति (एसटी) अधिकारियों के प्रतिनिधित्व की कमी के इर्द-गिर्द घूमता है, जिसे राहुल गांधी ने संसद में उजागर किया था।
यह बहस वरिष्ठ सरकारी भूमिकाओं में हाशिए पर पड़े समुदायों के कम प्रतिनिधित्व और सामाजिक न्याय के लिए व्यापक निहितार्थों के बारे में चल रही चिंताओं को रेखांकित करती है।

परिचय

29 जुलाई, 2024 को अपने संसदीय संबोधन में, राहुल गांधी ने 2024 के बजट निर्माण में एससी/एसटी प्रतिनिधित्व की कमी पर चिंता जताई, जिसमें प्रमुख सरकारी भूमिकाओं में हाशिए पर पड़े समुदायों के कम प्रतिनिधित्व पर प्रकाश डाला गया।
केंद्रीय वित्त मंत्री ने गांधी से जुड़े संगठनों में इसी तरह के बहिष्कारों की ओर इशारा करते हुए जवाब दिया, जिससे वरिष्ठ सिविल सेवा पदों में कम प्रतिनिधित्व के गंभीर मुद्दे से ध्यान हटाकर राजनीतिक आदान-प्रदान पर ध्यान केंद्रित किया गया।

सेवाओं में उच्च जाति के वर्चस्व का मुद्दा:

प्रतिनिधित्व की कमी: अपने संसदीय संबोधन के दौरान, विपक्ष के नेता (राहुल गांधी) ने 2024 के बजट प्रस्तावों को तैयार करने में शामिल 20 अधिकारियों में अनुसूचित जाति (एससी) और अनुसूचित जनजाति (एसटी) अधिकारियों की अनुपस्थिति पर प्रकाश डाला।
- उन्होंने बताया कि अल्पसंख्यकों से केवल एक अधिकारी और अन्य पिछड़ा वर्ग (ओबीसी) से एक अधिकारी को शामिल किया गया था, जो प्रमुख सरकारी कार्यों में हाशिए के समुदायों के लिए प्रतिनिधित्व की प्रणालीगत कमी को रेखांकित करता है।
उच्च जाति का वर्चस्व: वरिष्ठ सिविल सेवा पदों पर उच्च जातियों के वर्चस्व की पुष्टि राज्य मंत्री (जितेंद्र सिंह) ने की, जिन्होंने कहा कि संयुक्त सचिव और सचिव पदों पर आसीन 322 अधिकारियों में से 254 सामान्य श्रेणी के थे, जबकि केवल 16 एससी, 13 एसटी और 39 ओबीसी श्रेणियों से थे।
- यह नीति-निर्माण भूमिकाओं में एससी/एसटी अधिकारियों के महत्वपूर्ण रूप से कम प्रतिनिधित्व को दर्शाता है।

आयु कारक और सेवानिवृत्ति नियमों के कारण चुनौतियाँ

अक्सर एससी/एसटी और पीडब्ल्यूबीडी उम्मीदवार अपने सामान्य श्रेणी के समकक्षों की तुलना में सिविल सेवा में बाद में प्रवेश करते हैं, जिससे सेवानिवृत्ति से पहले वरिष्ठ पदों तक पहुँचने की उनकी क्षमता सीमित हो जाती है।
वर्तमान पात्रता और सेवानिवृत्ति संरचना अनजाने में उन लोगों के पक्ष में है जो प्रदर्शन की परवाह किए बिना जल्दी शामिल हो जाते हैं, जिससे आरक्षित श्रेणियों के लोगों के लिए प्रणालीगत नुकसान होता है।
वर्तमान सेवानिवृत्ति आयु का अर्थ है कि कई एससी/एसटी और पीडब्ल्यूबीडी अधिकारी निचले या मध्यम स्तर पर सेवानिवृत्त होते हैं, अपनी योग्यता और क्षमता के बावजूद कभी शीर्ष पदों तक नहीं पहुँच पाते हैं।

निश्चित कार्यकाल प्रणाली का प्रस्ताव

इस मुद्दे को संबोधित करने के लिए सेवानिवृत्ति नियमों में आमूलचूल परिवर्तन की आवश्यकता है: सभी सिविल सेवकों के लिए 35 वर्ष का निश्चित कार्यकाल, चाहे उनकी प्रवेश की आयु कुछ भी हो, यह सुनिश्चित करना कि देर से प्रवेश करने वालों को वरिष्ठ पदों तक पहुँचने के समान अवसर मिलें।
यदि सत्तर के दशक में काम करना अनुचित माना जाता है, तो प्रवेश आयु सीमा को लगभग 67 वर्ष की आयु तक सेवानिवृत्ति सुनिश्चित करने के लिए समायोजित किया जा सकता है।
यह सुनिश्चित करने के लिए कि सिविल सेवक सेवा करने के लिए फिट रहें, 62 वर्ष की आयु के बाद वार्षिक चिकित्सा फिटनेस परीक्षाएँ लागू की जा सकती हैं।

इस मुद्दे को संबोधित करने के लिए एक समिति का गठन करें

सभी के लिए सामाजिक न्याय के साथ एक विकसित भारत (विकसित भारत) को साकार करने के लिए, वरिष्ठ सिविल सेवा भूमिकाओं में एससी/एसटी और ओबीसी अधिकारियों के कम प्रतिनिधित्व को संबोधित करना महत्वपूर्ण है।
पहले कदम के रूप में, यह प्रस्तावित है कि विपक्ष के नेता को एक निश्चित कार्यकाल प्रणाली की व्यवहार्यता की जांच करने के लिए एससी/एसटी, ओबीसी और पीडब्ल्यूबीडी समुदायों से पर्याप्त प्रतिनिधित्व के साथ एक स्वतंत्र, बहु-विषयक समिति की वकालत करनी चाहिए।
इस समिति को इस मुद्दे पर खुले दिमाग से विचार करना चाहिए और सिविल सेवाओं में समान अवसर सुनिश्चित करने की दिशा में काम करना चाहिए।

पात्रता के बारे में:

आयु सीमा: सामान्य श्रेणी के उम्मीदवार 21 से 32 वर्ष की आयु के बीच सिविल सेवा परीक्षा में शामिल हो सकते हैं, जिसमें अधिकतम छह प्रयास हो सकते हैं।
एससी/एसटी उम्मीदवार असीमित प्रयासों के साथ 37 वर्ष की आयु तक परीक्षा दे सकते हैं।
जबकि ओबीसी उम्मीदवारों के लिए अधिकतम आयु सीमा 35 वर्ष है, जिसमें नौ प्रयास हो सकते हैं।
बेंचमार्क विकलांग व्यक्तियों (PwBD) के लिए अधिकतम आयु सीमा 42 वर्ष है।

भारत में आरक्षण को नियंत्रित करने वाले संवैधानिक प्रावधान

भाग XVI केंद्र और राज्य विधानसभाओं में एससी और एसटी के आरक्षण से संबंधित है।
संविधान के अनुच्छेद 15(4) और 16(4) ने राज्य और केंद्र सरकारों को एससी और एसटी के सदस्यों के लिए सरकारी सेवाओं में सीटें आरक्षित करने में सक्षम बनाया।
संविधान (77वां संशोधन) अधिनियम, 1995 द्वारा संविधान में संशोधन किया गया और सरकार को पदोन्नति में आरक्षण प्रदान करने में सक्षम बनाने के लिए अनुच्छेद 16 में एक नया खंड (4A) डाला गया।
बाद में, संविधान (85वां संशोधन) अधिनियम, 2001 द्वारा खंड (4ए) को संशोधित किया गया ताकि आरक्षण देकर पदोन्नत किए गए एससी और एसटी उम्मीदवारों को परिणामी वरिष्ठता प्रदान की जा सके।
संविधान के 81वें संशोधन अधिनियम, 2000 ने अनुच्छेद 16 (4बी) को शामिल किया, जो राज्य को अगले वर्ष एससी/एसटी के लिए आरक्षित एक वर्ष की रिक्तियों को भरने में सक्षम बनाता है, जिससे उस वर्ष की कुल रिक्तियों पर पचास प्रतिशत आरक्षण की सीमा समाप्त हो जाती है।
अनुच्छेद 330 और 332 क्रमशः संसद और राज्य विधानसभाओं में एससी और एसटी के लिए सीटों के आरक्षण के माध्यम से विशिष्ट प्रतिनिधित्व प्रदान करते हैं।
अनुच्छेद 243D प्रत्येक पंचायत में एससी और एसटी के लिए सीटों का आरक्षण प्रदान करता है।
अनुच्छेद 233T प्रत्येक नगर पालिका में एससी और एसटी के लिए सीटों का आरक्षण प्रदान करता है।
संविधान के अनुच्छेद 335 में कहा गया है कि एसटी और एसटी के दावों को प्रशासन की प्रभावकारिता बनाए रखने के साथ ही संविधान के अनुसार विचार किया जाएगा।

मंडल आयोग

संविधान के अनुच्छेद 340 द्वारा प्रदत्त शक्तियों का प्रयोग करते हुए राष्ट्रपति ने दिसंबर 1978 में बी.पी. मंडल की अध्यक्षता में पिछड़ा वर्ग आयोग की नियुक्ति की।
आयोग का गठन भारत के “सामाजिक और शैक्षणिक रूप से पिछड़े वर्गों”को परिभाषित करने के मानदंड निर्धारित करने और उन वर्गों की उन्नति के लिए उठाए जाने वाले कदमों की सिफारिश करने के लिए किया गया था।
मंडल आयोग ने निष्कर्ष निकाला कि भारत की आबादी में लगभग 52 प्रतिशत ओबीसी हैं, इसलिए 27% सरकारी नौकरियां उनके लिए आरक्षित होनी चाहिए।
आयोग ने सामाजिक, शैक्षणिक और आर्थिक पिछड़ेपन के ग्यारह संकेतक विकसित किए हैं।
हिंदुओं में पिछड़े वर्गों की पहचान करने के अलावा, आयोग ने गैर-हिंदुओं (जैसे, मुस्लिम, सिख, ईसाई और बौद्ध) में भी पिछड़े वर्गों की पहचान की है।
इसने 3,743 जातियों की अखिल भारतीय अन्य पिछड़ा वर्ग (ओबीसी) सूची और 2,108 जातियों की अधिक वंचित “दलित पिछड़े वर्ग” की सूची तैयार की है।

आरक्षण की न्यायिक जांच

मद्रास राज्य बनाम श्रीमती चंपकम दोराईराजन (1951) मामला आरक्षण के मुद्दे पर सर्वोच्च न्यायालय का पहला बड़ा फैसला था। इस मामले के कारण संविधान में पहला संशोधन किया गया।
इस मामले में सर्वोच्च न्यायालय ने कहा कि राज्य के अधीन रोजगार के मामले में अनुच्छेद 16(4) पिछड़े वर्ग के नागरिकों के पक्ष में आरक्षण प्रदान करता है, जबकि अनुच्छेद 15 में ऐसा कोई प्रावधान नहीं किया गया था।
इस मामले में सर्वोच्च न्यायालय के आदेश के अनुसरण में संसद ने धारा (4) को शामिल करके अनुच्छेद 15 में संशोधन किया।
इंद्रा साहनी बनाम भारत संघ (1992) मामले में न्यायालय ने अनुच्छेद 16(4) के दायरे और सीमा की जांच की।
न्यायालय ने कहा है कि आरक्षण के लाभार्थियों की सूची से ओबीसी की क्रीमी लेयर को बाहर रखा जाना चाहिए, पदोन्नति में आरक्षण नहीं होना चाहिए; और कुल आरक्षित कोटा 50% से अधिक नहीं होना चाहिए।
संसद ने 77वें संविधान संशोधन अधिनियम को पारित करके जवाब दिया, जिसमें अनुच्छेद 16(4ए) पेश किया गया।
यह अनुच्छेद राज्य को सार्वजनिक सेवाओं में पदोन्नति में एससी और एसटी के पक्ष में सीटें आरक्षित करने की शक्ति प्रदान करता है, यदि समुदायों को सार्वजनिक रोजगार में पर्याप्त रूप से प्रतिनिधित्व नहीं मिलता है।
एम. नागराज बनाम भारत संघ 2006 मामले में सर्वोच्च न्यायालय ने अनुच्छेद 16(4ए) की संवैधानिक वैधता को बरकरार रखते हुए कहा कि संवैधानिक रूप से वैध होने के लिए ऐसी कोई भी आरक्षण नीति निम्नलिखित तीन संवैधानिक आवश्यकताओं को पूरा करेगी:
एससी और एसटी समुदाय सामाजिक और शैक्षणिक रूप से पिछड़ा होना चाहिए।
एससी और एसटी समुदायों का सार्वजनिक रोजगार में पर्याप्त प्रतिनिधित्व नहीं है।
ऐसी आरक्षण नीति प्रशासन में समग्र दक्षता को प्रभावित नहीं करेगी।
जरनैल सिंह बनाम लक्ष्मी नारायण गुप्ता मामले 2018 में, सर्वोच्च न्यायालय ने माना कि पदोन्नति में आरक्षण के लिए राज्य को अनुसूचित जातियों और अनुसूचित जनजातियों के पिछड़ेपन पर मात्रात्मक डेटा एकत्र करने की आवश्यकता नहीं है।
न्यायालय ने माना कि क्रीमी लेयर का बहिष्कार एससी/एसटी तक फैला हुआ है और इसलिए राज्य एससी/एसटी व्यक्तियों को पदोन्नति में आरक्षण नहीं दे सकता है जो अपने समुदाय की क्रीमी लेयर से संबंधित हैं।
मई 2019 में सुप्रीम कोर्ट ने कर्नाटक कानून को बरकरार रखा जो परिणामी वरिष्ठता के साथ एससी और एसटी के लिए पदोन्नति में आरक्षण की अनुमति देता है।

आरक्षण की आवश्यकता क्यों है?

देश में पिछड़ी जातियों द्वारा सामना किए जाने वाले ऐतिहासिक अन्याय को ठीक करने के लिए।
पिछड़े वर्ग के लिए एक समान अवसर प्रदान करने के लिए क्योंकि वे उन लोगों के साथ प्रतिस्पर्धा नहीं कर सकते हैं जिनके पास सदियों से संसाधनों और साधनों तक पहुँच है।
राज्य के अधीन सेवाओं में पिछड़े वर्गों का पर्याप्त प्रतिनिधित्व सुनिश्चित करने के लिए।
पिछड़े वर्गों की उन्नति के लिए।
योग्यता के आधार पर समानता सुनिश्चित करने के लिए अर्थात योग्यता के आधार पर न्याय करने से पहले सभी लोगों को समान स्तर पर लाया जाना चाहिए।

G20 – International Organizations

The G20 is an informal group of 19 countries and the European Union, with representatives of the International Monetary Fund and the World Bank.
The G20 membership comprises a mix of the world’s largest advanced and emerging economies, representing about two-thirds of the world’s population, 85% of global gross domestic product, 80% of global investment and over 75% of global trade.

Origin

1997-1999 ASIAN Financial Crisis: This was a ministerial-level forum which emerged after G7 invited both developed and developing economies. The finance ministers and central bank governors began meeting in 1999.
Amid 2008 Financial Crisis the world saw the need for a new consensus building at the highest political level. It was decided that the G20 leaders would begin meeting once annually.
To help prepare these summits, the G20 finance ministers and central bank governors continue to meet on their own twice a year. They meet at the same time as the International Monetary Fund and The World Bank.

How G20 Works?

The work of G20 is divided into two tracks:
- The finance track comprises all meetings with G20 finance ministers and central bank governors and their deputies. Meeting several times throughout the year they focus on monetary and fiscal issues, financial regulations, etc.
- The Sherpa track focuses on broader issues such as political engagement, anti-corruption, development, energy, etc.
  - Each G20 country is represented by its Sherpa; who plans, guides, implements, etc. on behalf of the leader of their respective country. (Indian Sherpa, at the G20 in Argentina, 2018 was Shri Shaktikanta Das)

G20 Members

The members of the G20 are Argentina, Australia, Brazil, Canada, China, France, Germany, India, Indonesia, Italy, Japan, Republic of Korea, Mexico, Russia, Saudi Arabia, South Africa, Turkey, the United Kingdom, the United States, and the European Union.
Spain as a permanent, non-member invitee, also attends leader summits.

G20 -अंतर्राष्ट्रीय संगठन

जी-20 19 देशों और यूरोपीय संघ का एक अनौपचारिक समूह है, जिसमें अंतर्राष्ट्रीय मुद्रा कोष और विश्व बैंक के प्रतिनिधि शामिल हैं।
जी-20 सदस्यता में दुनिया की सबसे बड़ी उन्नत और उभरती अर्थव्यवस्थाओं का मिश्रण शामिल है, जो दुनिया की लगभग दो-तिहाई आबादी, वैश्विक सकल घरेलू उत्पाद का 85%, वैश्विक निवेश का 80% और वैश्विक व्यापार का 75% से अधिक प्रतिनिधित्व करता है।

उत्पत्ति

1997-1999 एशियाई वित्तीय संकट: यह एक मंत्री स्तरीय मंच था जो जी7 द्वारा विकसित और विकासशील दोनों अर्थव्यवस्थाओं को आमंत्रित करने के बाद उभरा। वित्त मंत्रियों और केंद्रीय बैंक के गवर्नरों की बैठक 1999 में शुरू हुई।
2008 के वित्तीय संकट के दौरान दुनिया ने उच्चतम राजनीतिक स्तर पर एक नई आम सहमति बनाने की आवश्यकता को देखा। यह निर्णय लिया गया कि जी20 के नेता सालाना एक बार मिलना शुरू करेंगे।
इन शिखर सम्मेलनों की तैयारी में मदद करने के लिए, जी20 के वित्त मंत्री और केंद्रीय बैंक के गवर्नर साल में दो बार अपनी खुद की बैठक करते रहते हैं। वे अंतर्राष्ट्रीय मुद्रा कोष और विश्व बैंक के साथ एक ही समय पर मिलते हैं।

जी20 कैसे काम करता है?

जी20 का काम दो ट्रैक में विभाजित है:
- वित्त ट्रैक में जी20 के वित्त मंत्रियों और केंद्रीय बैंक के गवर्नर और उनके डिप्टी के साथ सभी बैठकें शामिल हैं। वर्ष भर में कई बार बैठक करते हुए वे मौद्रिक और राजकोषीय मुद्दों, वित्तीय विनियमन आदि पर ध्यान केंद्रित करते हैं।
- शेरपा ट्रैक राजनीतिक जुड़ाव, भ्रष्टाचार विरोधी, विकास, ऊर्जा आदि जैसे व्यापक मुद्दों पर ध्यान केंद्रित करता है।
  - प्रत्येक G20 देश का प्रतिनिधित्व उसके शेरपा द्वारा किया जाता है; जो अपने-अपने देश के नेता की ओर से योजना बनाते हैं, मार्गदर्शन करते हैं, कार्यान्वयन करते हैं, आदि। (अर्जेंटीना में G20 में भारतीय शेरपा, 2018 में श्री शक्तिकांत दास थे)

G20 सदस्य

G20 के सदस्य अर्जेंटीना, ऑस्ट्रेलिया, ब्राजील, कनाडा, चीन, फ्रांस, जर्मनी, भारत, इंडोनेशिया, इटली, जापान, कोरिया गणराज्य, मैक्सिको, रूस, सऊदी अरब, दक्षिण अफ्रीका, तुर्की, यूनाइटेड किंगडम, संयुक्त राज्य अमेरिका और यूरोपीय संघ हैं।
स्पेन एक स्थायी, गैर-सदस्य आमंत्रित के रूप में, नेता शिखर सम्मेलन में भी भाग लेता है।